lunedì
martedì
mercoledì
giovedì
venerdì
sabato
08:30-09:30
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Insegnamento : HR Information Systems Ediz: Unica
Crediti : 9
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 133
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 08:30-10:30, Aula 12 [Conservatorio (Edificio 3)]
venerdì 12:30-16:30, Aula 1 [via Livorno]
09:30-10:30
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Insegnamento : HR Information Systems Ediz: Unica
Crediti : 9
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 133
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 08:30-10:30, Aula 12 [Conservatorio (Edificio 3)]
venerdì 12:30-16:30, Aula 1 [via Livorno]
10:30-11:30
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Insegnamento : Advanced Labour Economics + Personnel Economics Ediz: Unica
Crediti : 12
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 133
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 10:30-12:30, Aula 12 [Conservatorio (Edificio 3)]
martedì 14:30-16:30, Aula 5 [Conservatorio (Edificio 4)]
11:30-12:30
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Insegnamento : Advanced Labour Economics + Personnel Economics Ediz: Unica
Crediti : 12
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 133
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 10:30-12:30, Aula 12 [Conservatorio (Edificio 3)]
martedì 14:30-16:30, Aula 5 [Conservatorio (Edificio 4)]
12:30-13:30
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Insegnamento : HR Information Systems Ediz: Unica
Crediti : 9
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 195
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 08:30-10:30, Aula 12 [Conservatorio (Edificio 3)]
venerdì 12:30-16:30, Aula 1 [via Livorno]
13:30-14:30
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Insegnamento : HR Information Systems Ediz: Unica
Crediti : 9
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 195
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 08:30-10:30, Aula 12 [Conservatorio (Edificio 3)]
venerdì 12:30-16:30, Aula 1 [via Livorno]
14:30-15:30
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Insegnamento : Organizational Behaviour Ediz: Unica
Crediti : 9
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 72
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 14:30-16:30, Aula 13 [Conservatorio (Edificio 3)]
martedì 16:30-18:30, Aula 4 [Conservatorio (Edificio 4)]
venerdì 16:30-18:30, Aula 4 [Conservatorio (Edificio 4)]
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Insegnamento : Advanced Labour Economics + Personnel Economics Ediz: Unica
Crediti : 12
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 129
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 10:30-12:30, Aula 12 [Conservatorio (Edificio 3)]
martedì 14:30-16:30, Aula 5 [Conservatorio (Edificio 4)]
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Insegnamento : HR Information Systems Ediz: Unica
Crediti : 9
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 195
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 08:30-10:30, Aula 12 [Conservatorio (Edificio 3)]
venerdì 12:30-16:30, Aula 1 [via Livorno]
15:30-16:30
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Insegnamento : Organizational Behaviour Ediz: Unica
Crediti : 9
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 72
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 14:30-16:30, Aula 13 [Conservatorio (Edificio 3)]
martedì 16:30-18:30, Aula 4 [Conservatorio (Edificio 4)]
venerdì 16:30-18:30, Aula 4 [Conservatorio (Edificio 4)]
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Insegnamento : Advanced Labour Economics + Personnel Economics Ediz: Unica
Crediti : 12
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 129
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 10:30-12:30, Aula 12 [Conservatorio (Edificio 3)]
martedì 14:30-16:30, Aula 5 [Conservatorio (Edificio 4)]
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Insegnamento : HR Information Systems Ediz: Unica
Crediti : 9
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 195
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 08:30-10:30, Aula 12 [Conservatorio (Edificio 3)]
venerdì 12:30-16:30, Aula 1 [via Livorno]
16:30-17:30
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Insegnamento : Organizational Behaviour Ediz: Unica
Crediti : 9
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 105
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 14:30-16:30, Aula 13 [Conservatorio (Edificio 3)]
martedì 16:30-18:30, Aula 4 [Conservatorio (Edificio 4)]
venerdì 16:30-18:30, Aula 4 [Conservatorio (Edificio 4)]
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Insegnamento : Organizational Behaviour Ediz: Unica
Crediti : 9
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 105
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 14:30-16:30, Aula 13 [Conservatorio (Edificio 3)]
martedì 16:30-18:30, Aula 4 [Conservatorio (Edificio 4)]
venerdì 16:30-18:30, Aula 4 [Conservatorio (Edificio 4)]
17:30-18:30
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Insegnamento : Organizational Behaviour Ediz: Unica
Crediti : 9
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 105
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 14:30-16:30, Aula 13 [Conservatorio (Edificio 3)]
martedì 16:30-18:30, Aula 4 [Conservatorio (Edificio 4)]
venerdì 16:30-18:30, Aula 4 [Conservatorio (Edificio 4)]
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Insegnamento : Organizational Behaviour Ediz: Unica
Crediti : 9
Tipo : Obbligatorio
Capienza : 105
Percorsi :
MANAGEMENT OF HUMAN RESOURCES (MHR) (Classe LM-77) - 1 anno - Unico Orario :
lunedì 14:30-16:30, Aula 13 [Conservatorio (Edificio 3)]
martedì 16:30-18:30, Aula 4 [Conservatorio (Edificio 4)]
venerdì 16:30-18:30, Aula 4 [Conservatorio (Edificio 4)]
18:30-19:30
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